Organisationsentwickler (m/w/d)

Im Rahmen der Neuorganisation des Bereichs Organisationsentwicklung/IT/Digitalisierung übernehmen Sie als Mitarbeiter für Organisationsdesign und Strukturmanagement (m/w/d) eine Schlüsselrolle und gestalten die weitere Entwicklung unserer Bank aktiv mit.

Ihre Aufgaben

Mitwirkung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse, der Aufbauorganisation und der IT
Entwicklung und Pflege des IT-Berechtigungskonzepts
Dokumentation der Aufbau- und Ablauforganisation
Verantwortung für die Instituts- und Produktsteuerung
Durchführung von Umstellungsarbeiten und Releasewechseln inklusive Virenschutzmaßnahmen
Erstellung diverser Auswertungen und Analysen

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung im IT- oder Bankenumfeld und/oder ein einschlägiges Studium (z. B. (Wirtschafts-) Informatik, BWL mit IT-Schwerpunkt) oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausgeprägtes Verständnis für IT-Prozesse, Datenstrukturen und bereichsübergreifende Zusammenhänge
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Qualitätsorientierung
Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Ihre Vorteile

Verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive
Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt
39-Stunden-Woche / Gleitzeit
30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember sowie Rosenmontag
Offene, wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
Moderner Dresscode
Viele Corporate Benefits, wie bspw. proFIT, Bikeleasing
Moderne Unternehmenskultur mit vielseitigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten