Stellenangebotsart
Im Beruf
Arbeitgeber/Dienstherr
Land Rheinland-Pfalz
Einsatzdienststelle
Amtsgericht Mayen
Arbeitsort
Mayen
Beginn der Tätigkeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Offene Stellen
1
Befristete Beschäftigung
ja
Befristete Beschäftigung bis
06.08.2027
Arbeitszeit
Teilzeit 50%
Stellenbeschreibung

Bei dem Amtsgericht Mayen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis zum 06.08.2027 befristete Teilzeitstelle (mit einem Arbeitskraftanteil von 50 v.H. der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer entsprechenden Vollzeitkraft) zu besetzen.

Es handelt sich um einen Arbeitsplatz im Schreibdienst.

Wir bieten:

  • die Vorzüge eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst
  • eine vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten service-orientierten Team
  • ein zeitgemäßes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • hohes Maß an Arbeitszeitsouveränität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • ein modernes Arbeitsumfeld und sachgerechte Einarbeitung
  • Eingruppierung nach der Entgeltordnung zum TV-L (Entgeltgruppe 8)
  • Vielfältige fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Dienstradleasing
Bildungsabschluss

Sie sollten über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Justizfachangestellte/r, als Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellte/r oder eine sonstige kaufmännische Ausbildung verfügen.

Anforderungen
  • sicheren Umgang mit Informationstechnik (Windows, MS-Office)
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in justizspezifische Fachanwendungen
  • sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Interesse und Bereitschaft an Weiterbildungsmaßnahmen
  • sorgfältige, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Bewerbungsadresse
Land Rheinland-Pfalz
Amtsgericht Mayen
St.-Veit-Straße 38
56727 Mayen
E-Mailadresse für Anfragen
amtsgericht.mayen@ko.mjv.rlp.de
Zusätzliche Bewerbungsarten
Brief,E-Mail
Internetadresse des Arbeitgebers
https://agmy.justiz.rlp.de/de/startseite/
Anlagen zur Bewerbung
  • Bewerbungsanschreiben
  • Lebenslauf
  • Eine Kopie des letzten Schulabschlusszeugnisses
  • Nachweis der abgeschlossenen Berufsausbildung (Prüfungszeugnis sowie Abschlusszeugnis der Berufsschule)
  • Arbeitszeugnisse

Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Wir versenden keine Eingangsbestätigung.

Kosten, die dem Bewerber/ der Bewerberin (m/w/d) im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können nicht erstattet werden.

Bewerbungen per E-Mail sind möglich.

Die von Ihnen im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens mitgeteilten personenbezogenen Daten werden für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert und nur für diesen Zweck verwendet.

Bei der Speicherung und Verarbeitung der Daten werden die Bestimmungen der Datenschutz-Grundverordnung beachtet.

Ende der Bewerbungsfrist
30.11.2026

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